Detail Karya Ilmiah

  • ADAPTASI KEPEMIMPINAN ANAK MUDA DALAM KOMUNITAS (KOMUNITAS OWL SURABAYA)
    Penulis : MUHAMMAD NUR ILMI ABISRI
    Dosen Pembimbing I : DESSY TRISILOWATY, S.Sos, M.Si
    Dosen Pembimbing II :
    Abstraksi

    Penelitian ini bertujuan untuk mendiskripsikan Adaptasi Kepemimpinan Anak Muda Dalam Komunitas (Komunitas OWL Surabaya) dalam menjalankan jabatannya sebagai ketua. Gaya kepemimpinan yang dilakukan oleh anak muda pada komunitas jelas metode dan teknik yang digunakan sangat berbeda jauh dari metode kepemimpinan organisasi maupun instansi resmi. Dimana anak muda lebih mempunyai metode yang fariatif untuk menciptakan sebuah atmosfir kebersamaan pada semua anggota komunitas. Pada penelitian kali ini menggunakan analisis deskriptif kualitatif dengan metode pengumpulan data wawancara, observasi dan dokumentasi. Analisis data menggunakan teknik reduksi data, data penyajian dan penarikan kesimpulan. Teknik pemeriksaan keabsahan data menggunakan triangulasi sumber data untuk mengecek keabsahan data pada penelitian ini.. Penelitian ini menggunakan 1 informan utama dan 6 informan pendukung yang mana informan-informan tersebut dipilih dengan metode purposive sampling. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Kepemimpinan anak muda yang digunakan oleh Irfan dengan cara gaya kepemimpinan demokratis partisipatif aktualisatif yang kreatif. Dimana Irfan selalu memberikan kesempatan kepada para anggotanya untuk bebas bereksperimen dan berkarya dengan memberikan keikut sertaan dalam berbagai kegiatan komunitas untuk memenuhi kebutuhan aktualisasi pada diri Irfan sendiri serta para anggota komunitas OWL Surabaya yang selalu memiliki keinginan kuat memperlihatkan kemampuan dirinya secara optimal dengan ingin mengembangkan kapasitas dirinya. Kata kunci: Adaptasi Kepemimpinan, Anak Muda, Komunitas OWL Surabaya

    Abstraction

    A leadership’s style is committed by young people has different methods and techniques from other community even official agency. As known as a young people have varieties method to create a comfortable atmosphere for his community member. This study was conducted by using descriptive qualitative research in collected the data of interview, observation and documentation. The data were analyzed depend on technique of data reduction, data display and drawing a conclusion. Mechanical examination of validity data used a triangulation of source of data. The writer involved a main informant and six support informants selected by purposive sampling method. The result of the study indicate that Irfan as a youth leadership used a democratic participative actualitative’s style in lead the community. Irfan provide opportunities to his member in order to make an experiment and work freely in several community activities to fulfill the actualization of Irfan himself and also the other member of OWL Surabaya Community who always had a strong willing to show his personal ability and develop the capacity of them. Key Words: Adaptation of Leadership, Young People, OWL Surabaya Community.

Detail Jurnal